笔趣阁 - 玄幻小说 - 特级厨师在线阅读 - 第一千六百零四章 两个月

第一千六百零四章 两个月

    思来想去,高会长打算再次动用自己的一些人脉,帮杨振兴找几个有能力的管理人员。

    “这样吧,协会这边儿的工作,我会和苏会长打声招呼,多帮你调几个得力干将过去,你那边儿也跟苏会长打声招呼。

    我干了这么多年,在国内也算认识不少咱们餐饮行业的人,多少有点儿面子,看看能不能帮你找几个经验丰富的人手,帮你减轻公司的压力。

    你觉得怎么样?”

    不等杨振兴回答,高会长立刻补充道:“当然这只是我的建议,如果你觉得不妥,我不会干预你的事情。

    如果你要是觉得没问题,那我回头就帮你联系联系看看。”

    杨振兴听完高会长的建议后,不由得陷入思考。

    对方的意思他能听明白,是希望自己把侧重点放在官面上,公司里的私事,尽可能放手交给下面的人去做。

    或者说阿美利加这边的业务开展,直接像国内一样。

    不是必须要自己出面的地方就不出面,平日里只要做到随时监督。

    人手方面如果不放心,高会长愿意帮他寻找靠得住的人才引荐给他。

    这样一来,就不需要隔三差五就跑一趟阿美利加,在国内可以直接遥控。

    真不放心的话,隔上三月半年的走一趟就行,不会牵扯太多时间和精力、体力。

    而且高会长帮忙找的人,应该不会发生那些糟烂事,至少职业素养能有保障。

    当然,杨振兴也不会傻乎乎的敞开心胸完全相信。

    觉得这件事情可以考虑,杨振兴便回答道:“行,又给您添麻烦了高会长,总是让您替我操心,我心里真过意不去。”

    高会长却无所谓的哈哈一笑,说道:“这有什么麻烦的?不过打几个电话而已。

    既然你答应了,那我回头就立马帮你联系,你等我消息吧。”

    “好的,等回头有空了,我请您吃饭。”

    扣掉电话,杨振兴搓了搓脸,挤吧着小眼睛,让自己打起精神。

    虽然高会长那边说愿意帮忙,但究竟什么时候能把事情彻底落实下来,估计也需要不少时间。

    毕竟抛开联系的时间,他还得跟找来的人见一面,仔细聊聊,认真观察考虑一下。

    不止是他观察别人,人家也要看看你的成色。

    有本事的人永远都不会缺地方去。

    有时候你看上人家,人家可能还看不上你呢!

    所以在事情确定之前,杨振兴依然要继续现在的日子,继续做他的‘空中飞人’。

    而且通过这次经历,他也明白了为什么一些协会里有实权的领导,基本没有像他这样身份复杂的人。

    要么混官面,要么当老板。

    鱼和熊掌都想兼得。

    先不管有没有这样的机会,首先看看你自己的身体能不能吃得消。

    眨眼间俩月过去,阿美利加第一家长城中式快餐连锁店,终于在大湾区开业。

    因为资金充足,前期人员等准备非常完善,短短两个月时间,迅速在阿美利加开了二十多家店。

    平均每三天开一家店。

    速度虽说算不上多么惊人,但作为一家新兴的快餐连锁,已经引起了许多业内人士的注意。

    不过他们对长城快餐只是有关注,并没有太过于放在心上。

    毕竟阿美利加境内,依然是汉堡、披萨等连锁居多,中式快餐只有熊猫一家老大。

    同行归同行,大家经营范围不同,所以并不是很担心。

    至于熊猫快餐那边,人家现在的体量可以说家大业大。

    只是发现有一个中国人跟阿美利加资本合作进场后,就让相关部门随时盯着,然后抛之脑后。

    他们现在正忙着进军国际市场,想要追赶上国内的体量,让杨振兴他们三年都不一定能追得上。

    而且太过冲动的话,说不定还会扯上‘反垄断’的官司。

    不至于害怕被告上法庭,可也不能给对手这样的机会,帮助他们扩大名声。

    还真别说,摩根士丹利那边就打算接下来跟熊猫快餐碰瓷。

    阿美利加中餐连锁很多,可只有熊猫快餐一家龙头企业,想要以‘垄断’的名头碰瓷,阿美利加政府是很乐于见到的。

    如果下面企业不狗咬狗,他们哪里能随意开罚单赚钱?

    说不定只要长城快餐前期可以站稳脚跟,持续壮大自己的规模。

    即使两家都不惹事,政府那边也会想办法帮他们撕起来。

    大洋彼岸的生意初步进入正轨,国内这边,高会长联系的人才也都联系好。

    参加完深市的一个展会以后,杨振兴在这里,和那几个人进行了会面。

    说是几个人,不如说几支团队更合适。

    考虑到杨振兴的生意,高会长可以说煞费苦心。

    如果找单独一两个人的话,回头还要在招募人手组建团队,真正能够进入工作,估计要多花一些时间。

    远不如直接找已经固定的队伍,一次性把他们全都挖过来。

    到时候大家彼此互相熟悉,内部分工明确,配合也默契,可以很快投入工作。

    不过缺点是容易在内部形成山头,后期会存在一些跳槽或者利益争夺的隐患。

    但是杨振兴并不在意这些。

    公司尽管不是上市公司,身为土皇帝,只有他一个人说了算,内部也不是没有拉帮结派的现象。

    这是人的本性,是永远都无法避免和阻止的。

    一个宿舍四名学生都能扯起好几个小团队,更别提一家几万人的集团了。

    对于这种事情,杨振兴一贯是不支持也不打压,乐于见到健康的内部竞争。

    除非做的太过火,导致公司出现问题。

    一般的话,杨振兴真的像皇帝一样,坐在龙椅上玩平衡。

    他从来都不担心自己会玩脱,因为他给出的利益很多。

    下面人哪怕知道他的想法,也不会多说什么,自己能赚到更多的钱才是真的。

    几支团队里,除了有一支基本是海外华侨组成的,其他都是国人为主,里面稍微有一两个歪果仁。

    对于华侨组成的那支团队,说实话杨振兴没太多兴趣。

    因为他打听过得知,这些人都是国内留学后,直接脱离国籍的‘白眼狼’,其中甚至还有公派出去的。

    发现在外面混的不如意,国内势头又红红火火,就跑回来打算捞钱。

    这让杨振兴感到尤为不齿。